Het wettelijk minimumuurloon gaat per 1 juli 2024 omhoog van € 13,27 naar € 13,68 bruto. Het referentiemaandloon bedraagt per 1 juli 2024 bruto € 2.133,60 per maand.
Nieuws
Basisverzekering arbeidsongeschiktheid zelfstandigen: stand van zaken
Minister Van Gennip van SZW gaat in op de laatste stand van zaken rond de uitwerking van het wetsvoorstel voor een verplichte arbeidsongeschiktheidsverzekering voor zelfstandigen.
Werknemer moet deel afkoopsom leaseauto betalen
Moet de werknemer een afkoopsom aan de werkgever betalen vanwege voortijdige beëindiging van het contract van zijn leaseauto? Als goed werknemer moet hij een deel betalen.
Rapportageplicht zakelijk en woon-werkverkeer per 1 juli 2024 bij 100 of meer werknemers
Het ‘besluit CO2-reductie werkgebonden personenmobiliteit’ verplicht werkgevers met minimaal 100 werknemers jaarlijks gegevens over zakelijke en woon-werkmobiliteit te verstrekken.
Salarisadministrateurs hoeven geen gespreid bedje…
Werk jij als salarisprofessional liever bij een bedrijf waar de processen en structuren nog in de kinderschoenen staan of wil je dat de zaken al optimaal geregeld zijn?
Centraal Aanspreekpunt beantwoordt geen vragen over overgangsrecht Pensioenwet
Gevolgen extra verlofspaaruren toekennen voor pensioengevend loon
Wijzigt het pensioengevend loon als een werkgever na wijziging van de voorwaarden van de verlofspaarregeling extra verlofspaaruren toekent?
Werkgevers gooien alles in de strijd om personeel aan te trekken en te behouden
Om werknemers te werven en te behouden, zetten werkgevers diverse middelen in, zoals een aanbrengpremie, hoger inschalen en extra secundaire arbeidsvoorwaarden.
Invaren onder Wet toekomst pensioenen leidt tot reeks rechtszaken
De eerste rechtszaken over invaren onder de Wet toekomst pensioenen zijn van start gegaan. Er is veel weerstand tegen invaren.
Aanwijzen in de vrije ruimte: hoe werkt dat precies?
Aanwijzen in de vrije ruimte kun je vooraf bij aanvang van het kalenderjaar doen of je kunt aanwijzen op het genietingsmoment. Hoe zit het precies?
Werknemer mag geboorteverlof en ouderschapsverlof opnemen
De kantonrechter wijst de vordering tot het opnemen van aanvullend geboorteverlof en ouderschapsverlof van de werknemer (vader) toe. Er is geen zwaarwegend bedrijfsbelang.
‘Zorg voor reiskostenvergoeding van 23 cent per km, ook in cao’s’
Veel werkgevers betalen werknemers niet de onbelaste reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer. Er zijn nog steeds cao’s met geen of te lage reiskostenvergoeding.
Dubbele waarden controleren in Excel: hoe doe je dat?
Wetsvoorstel uitwerking EU-richtlijn over toereikend minimumloon
Schenkingen aan werknemers zijn geen loon
Verzamelwet SZW 2025 in consultatie
Branded content
Samen sterk: hoe Markus Verbeek Praehep salarisprofessionals verder helpt ontwikkelen
Voor het derde jaar op rij is Markus Verbeek Praehep (MVP) sponsor van de verkiezing voor de Salarisprofessional van het jaar. In gesprek met Frank Bakker, directeur bij MVP.
Veelgemaakte fouten bij de WKR: hoe voorkom je deze?
Door valkuilen in de werkkostenregeling (WKR) te vermijden, kunnen werkgevers volledig profiteren van de regeling zonder verrast te worden door onverwachte fiscale gevolgen.
Schijnzelfstandigheid zzp’er en het effect op de salarisadministratie
De toename van zzp’ers in de salarisadministratie is goed zichtbaar. Binnen de doelgroep is nog veel vrijheid in het bepalen van een uurtarief en de gewenste werkzaamheden.